Krőzusok a sportpályákon

A Sportingintelligence nevű honlap által a profi élsport világában honos fizetésekről összeállított éves globális jelentés szerint a Premier League-ben játszó Manchester City játékosainak fejenkénti átlagos fizetése tavaly 5,34 millió font (28,85 millió lej) volt. Ez több mint 102 ezer fontos (550800 lej) heti bruttó átlagkeresetnek felel meg. A legmagasabb fizetéseket kínáló sportklubok felső húszas mezőnyében a Manchester Cityvel együtt az angol élvonal öt együttese szerepel. A Manchester United a 8. helyen áll 4,3 millió fontos éves átlagfizetéssel. A 10. helyezett Chelsea játékosai átlagosan 3,98 millió fontot vihettek haza, a 11. helyre került Arsenalnál 3,9 millió font az éves átlagbér, a 20. helyen álló Liverpool pedig átlagosan 3,4 millió fontot fizet egy-egy játékosának évente. A felmérésben külön kiemelt szűkebb, felső tizenkettes mezőnyben az angolok mellett német és spanyol futballklubok, illetve amerikai baseball- és kosárlabdacsapatok váltogatják egymást.

A Sportingintelligence kimutatása szerint a Manchester City után a második és a harmadik helyen a New York Yankees és a Los Angeles Dodgers baseballklub áll, 5,29 millió, illetve 5,12 millió fontnak megfelelő éves átlagfizetésekkel. Az észak-amerikai profi kosárlabda-bajnokság (NBA) fizetési rangsorát a 6. helyezett Brooklyn Nets vezeti 4,48 millió fontnak megfelelő játékosonkénti átlagbérrel, de bekerült a felső tízbe a Chicago Bulls és a New York Knicks is, egyaránt 4 millió fontot megközelítő éves fizetésekkel. A nagy európai labdarúgó-együttesek közül ebben a mezőnyben szerepel a Real Madrid, a Barcelona és a Bayern München is. A két spanyol klub csaknem 5 millió, a bajor csapat 4,4 millió fontnak megfelelő éves átlagbérrel jutalmazza játékosai teljesítményét.

A Sportingintelligence hangsúlyozza: a felmérés kizárólag a vizsgált klubok által nyújtott fizetéseket tartalmazza, a kimutatott keresetekben nem szerepelnek a játékosok egyéni szponzori díjai, illetve a pályán kívüli egyéb tevékenységeikért folyósított összegek.